Обновлено 29 июля в 2:30 МСК. В заявлении для Video Games Chronicle руководство Ubisoft согласилось с доводами свои сотрудников. Полный текст:
Мы внимательно прочитали письмо, подписанное бывшими и текущими сотрудниками Ubisoft. Мы глубоко уважаем наши команды, добивающиеся изменений в индустрии, и хотим чётко заявить, что очень серьёзно относимся к этому письму и к проблемам, которые оно поднимает. За последний год мы взяли на себя обязательство взаимодействовать с нашими сотрудниками для внесения фундаментальных изменений. Многие из этих изменений были вызваны внутренней обратной связью и идеями, которыми делились наши команды — мы благодарны им за это.
Ubisoft внесла значительные и значимые изменения, стремясь создать безопасную и инклюзивную рабочую среду для всех, но ещё многое предстоит сделать. Мы полностью поддерживаем эти усилия и положительное влияние, которое они оказали на культуру нашей компании. Также мы должны и дальше взаимодействовать с нашими сотрудниками, чтобы создать место, где они смогут чувствовать свою ценность, поддержку и, что самое главное, безопасность.
Оригинальная новость. Сегодня сотрудники Activision Blizzard устраивают забастовку, потому что им не понравился ответ компании на иск о нездоровой рабочей культуре, включая сексуальные домогательства. В последнем годом ранее обвинили руководителей Ubisoft, а теперь её работники опубликовали коллективное письмо в знак солидарности с протестующими, требуя изменений во всей индустрии.
По данным сайта Axios, письмо подписали около 500 нынешних и бывших сотрудников Ubisoft, включая представителей 32 студий в Азии, Европе и Северной Америке.
В основном они выразили дежурные слова поддержки — ничего такого, что вы не могли бы прочитать в обращении работников Activision Blizzard к начальству. В заключение же было сказано следующее:
Мы предлагаем Activision Blizzard, Ubisoft и другим ведущим издателям и разработчикам индустрии сотрудничать и согласовывать набор правил и процессов для обработки сообщений об этих нарушениях. В этом деле должны активно участвовать сотрудники, не занимающие руководящие должности, и представители профсоюзов. Это важно, чтобы гарантировать, что изменения возглавят те, на кого это поведение оказывает непосредственное влияние.
Ранее Ubisoft провела серию изменений и расследований, одно из которых выявило, что 25 % сотрудников компании действительно стали жертвами или свидетелями неподобающего поведения. В свежем письме работники издательства заявили, что этого было недостаточно:
Прошло больше года с тех пор, как появились первые сведения о систематической дискриминации, преследованиях и издевательствах в Ubisoft. В то время вы были удивлены, узнав, что это происходит в вашей собственной компании, и мы предоставили вам право сомневаться. Однако целый год не было ничего, кроме добрых слов, пустых обещаний и неспособности или нежелания убрать со своих постов известных нарушителей. Мы больше не верим в ваше желание избавиться от этих проблем на корню. Вам нужно сделать больше.
Напомним последние новости по теме: